sábado, 21 de marzo de 2020

La Inserción Laboral



La Inserción Laboral


Es un proceso integral en el que intervienen distintos factores para su realización, desde las características que presentan las personas y las oportunidades que ofrece el mercado laboral originándose un encuentro efectivo entre la empleabilidad y la ocupabilidad.

La Empleabilidad 

Se refiere a la probabilidad de inserción laboral mediante las características que presentan las personas que buscan una vacante. Otra definición describe la empleabilidad como “la oportunidad del trabajador a acceder a un empleo que cumpla con sus expectativas, con su formación y con su trayectoria profesional”, 









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22 comentarios:

  1. La inserción labora.

    Es la búsqueda de un buen empleo que nos favorece en nuestra vida diaria. El servicio de inserción laboral se basa en promover el empleo y el apoyo a la creación de nuevos lugares de trabajos eficientes, ya que nosotros los jóvenes somos los que nos vamos a insertar en la sociedad de empleados por ende debemos de conocer cual es nuestro rol y que nos favorece.

    Nuestro perfil laboral debemos de tener la edad y la experiencia necesaria para tener un buen trabajo que nos ayude a favorecer nuestra necesidades, ya que de ahí va a depender nuestro salario y podemos satisfacer nuestros sueños como de viajar y conocer lugares nuevos.

    La empleabilidad.

    Es la capacidad personal para encontrar empleo y adaptarse al mercado laboral de tal manera que se evite el desempleo. La empleabilidad es la probabilidad de inserción laboral que presentan las personas que buscan una bacante.





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  2. La inserción labora.

    Es la búsqueda de un buen empleo que nos favorece en nuestra vida diaria. El servicio de inserción laboral se basa en promover el empleo y el apoyo a la creación de nuevos lugares de trabajos eficientes, ya que nosotros los jóvenes somos los que nos vamos a insertar en la sociedad de empleados por ende debemos de conocer cual es nuestro rol y que nos favorece.

    En nuestro perfil laboral debemos de tener la edad y la experiencia necesaria para tener un buen trabajo que nos ayude a favorecer nuestra necesidades, ya que de ahí va a depender nuestro salario y podemos satisfacer nuestros sueños como de viajar y conocer lugares nuevos.

    La empleabilidad.

    Es la capacidad personal para encontrar empleo y adaptarse al mercado laboral de tal manera que se evite el desempleo. La empleabilidad es la probabilidad de inserción laboral que presentan las personas que buscan una bacante.





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  3. La inserción laboral

    Es el proceso de guía y acompañamiento para la búsqueda de un buen empleo a todos las personas que están por incorporarse al mercado laboral.

    La inserción laboral permite la búsqueda adecuada de un trabajo.

    La inserción laboral también hace promoción del empleo.

    La inserción laboral toma en cuenta la edad, la formación y la experiencia.

    La empleabilidad

    es la oportunidad del trabajador a acceder a un empleo que cumpla con sus expectativas, con su formación y con su trayectoria profesional.

    #18


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  4. La inserción laboral: es un proceso integral en el que intervienen distintos factores para su realización.

    La inserción laboral consiste en ofrecer un acompañamiento a personas que están en situación de exclusión laboral y social.

    La empleabilidad: se refiere a la probabilidad de inserción mediante las características que presentan las personas que buscan un vacante.

    YANALIS GORIS
    #05

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  5. Como su nombre lo indica la inserción laboral es la introducción de los jóvenes al nuevo mundo laboral en el cual es el elemento clave para pasar a la vida adulta, dado que nuestros propios ingresos generan la base material para disminuir y luego eliminar la dependencia económica respecto a nuestros padres y establecer un hogar propio. La inserción laboral es para nosotros un ámbito de desarrollo interpersonal que nos facilita los contactos y la incorporación al crecimiento profesional, en el cual es un eje de integración social que nos enseña un espíritu emprendedor para la creación y ejecución de desarrollar la experiencia laboral.
    Yanibel Ramos #15

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  6. Mi opiniòn es que la inserciòn laboral no es mas que la entrada al maravilloso mundo del empleo o del trabajo como decimos,y porque digo maravilloso mundo?bueno por el motivo de que conoceremos un mundo nuevo,hay es donde entenderemos el esfuerzo que nuestros padres hacen el dia a dia por nosotros pero sobres todo lograremos tener dinero propio,es decir,lograremos independizarnos.

    #12

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  7. INSERCIÓN LABORAL: Cuando hablamos de inserción laboral nos referimos a acciones para incorporar al mercado laboral a aquellas personas que tienen dificultades para el acceso normativo, personas normalmente, en situación de riesgo de exclusión. En si se considera a la inserción laboral no como la simple descripción del momento en que se toma la decisión de entrar a la vida activa y el primer oficio; sino como la realización de un proyecto en cierta medida.

    LA EMPLEABILIDAD: La empleabilidad es tambien una actitud, aunque hemos escuchado mucho sobre empleabilidad, a diario sigo escuchando de los errores que cometen quienes aún prefieren sentirse inmunes a las vicisitudes del mundo del trabajo, hasta que les toca enfrentarlas cara a cara.

    Edwin Rodriguez #20

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  8. La Inserción Laboral, es generada cuando se buscan probabilidades de empleo acorde a nuestras necesidades.

    Cuando hablamos de empleabilidad nos referimos a cuando una persona busca un empleo, y revisa diferentes vacantes de acuerdo a su conocimiento y desarrollo en diferentes áreas, cuando queremos emplearnos, debemos tener un perfil que valla de acuerdo a lo que estamos buscando, y saber que habilidades podemos desarrollar en ese empleo, ya que debemos tener presente que vamos a representar a la empresa que nos brinde el empleo.

    Ana Yinet Martínez Páez # 11

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  9. Ls inserción laboral, la puedo definir como un ciudadano o graduado en la cual nos permite buscar u obtener un trabajo para que con ese trabajo puedas cubrir tus necesidades

    La empleabilidad es cuando una persona ya graduada y profesional busca una vacante que le sirva a esa persona que pued< cumplir con esa vacante, además es el potencial que tiene un individuo que sea solicitado por una empresa

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  10. La insercion Laboral: es integrar a las personas con discapacidad en las plantillas de la empresa es ayudar a promover la tan necesaria cultura de diversidad e insercion Laboral, de esta manera contribuyendo a mejorar su calidad de vida y su gran dependencia.

    Desde mi punto de vista la integracion Laboral de las personas con discapacidad es un proceso en el cual debemos de tener favorecido un objectivo finalista,es decir,empleo exactamente igual y en la mismas condiciones de tareas,sueldos ect...

    La Empleabilidad: es muy importante y puede Definirse actualmente como la competencia que posee una persona para diseñar su bella carrera profesional,acceder al mercado de su trabajo y gestionar su propio desarrollo laboral con acierto y satisfacción.

    Julissa more R #13

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  11. La inserción laboral no es más que la incorporación de los jóvenes en el mercado laboral, donde estos podrán buscar empleo que encaje con la carrera que ejercen, dándoles la oportunidad de valerse por sí mismo e independizarse.

    Cuando entramos en la etapa de la adultez e ingresamos en este mundo, al principio será un poco difícil encontrar empleos, pero no se puede perder la esperanza ya que todo es un proceso y hay que ser perseverantes.

    Muchas veces buscamos empleo que a lo mejor no se nos ceden, ya que que estos cuentan con una serie de características y requisitos que debe tener dicha persona para ocupar la vacante, está se le denomina como “la empleabilidad”.

    Ten presente que al entrar en el mercado laborar, estarás aportando muchas cosas positivo en tu vida ya que está te ayudará a desarrollarte tanto profesionalmente como psicológicamente. Recuerda “elegir un trabajo que te gusta y no tendrás que lamentarte todos los días”.


    Geroly Nuñez #14

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  12. La inserción laboral es lo que le dan la oportunidad a los jóvenes a tener un buen empleo y le dan un empleo que encaje con su carrera o experiencia le dan a los jóvenes la oportunidad de salir adelante por si mismo sin ayuda de sus padres.

    La empleabilidad es lo que permite a un joven con una profección adquirir un buen empleo y es el potencial que tiene una persona para para porder cumplir con el puesto que le asignen.

    Esmerlin capellán #3

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  13. La inserción laboral es lo que le dan la oportunidad a los jóvenes a tener un buen empleo y le dan un empleo que encaje con su carrera o experiencia le dan a los jóvenes la oportunidad de salir adelante por si mismo sin ayuda de sus padres.

    La empleabilidad es lo que permite a un joven con una profección adquirir un buen empleo y es el potencial que tiene una persona para para porder cumplir con el puesto que le asignen.

    Esmerlin capellán #3

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  14. La inserción laboral consiste en ofrecer un acompañamiento a personas que están en situación de exclusión laboral y social, con el objetivo de incorporarse en el mercado laboral. La inserción laboral apuesta por la incorporación en el mercado de trabajo, puesto que considera que un trabajo permite a la persona acceder a la esfera económica de la sociedad, lo que facilita el acceso a otro tipo de esferas (social, política, cultural...). La inserción laboral se desarrolla dentro de un entorno productivo, con funcionamiento de empresa, que resulta educativo para la persona.

    Itzel López #8 enfermería

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  15. La inserción laboral proceso integral en el que intervienen distintos factores para su realización, desde las características que presentan las personas y las oportunidades que ofrece el mercado laboral originándose un encuentro efectivo entre la empleabilidad y la ocupabilidad.

    #16
    Jordaly Tavárez

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  16. El informe puede ser largo o corto, se hacer conocer el avance o culminación de acciones encomendadas o la ocurrencia de hechos considerados de interés dentro de la organización. Se utiliza por igual en instituciones públicas y privadas. Es de carácter interno

    Kayleigh Rodríguez #24

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  17. La Inserción Laboral.

    Es el proceso de guía que utiliza una persona para buscar un buen trabajo a la hora de integrarse al mercado laboral. Esto es para todo aquellos que son egresados, en si esta nos ayudará a buscar un empleo que sea acorde con nuestras cualidades y habilidade

    Ismael Acevedo #1

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  18. -La inserción laboral

    Es el proceso integral en el caul intervienen distintos factores para su realizacion.las caracteristicas perservan a las personas y las oportunidades que ofrece el mercado laboral para poder origianarse en un encuentro de efectividad.

    Mabel batista
    #02

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  19. La insercion laboral es un proceso en el cual intervienen distintos factores para su realizacion y esa se encarga de oportunidades al mercado laboral. Es de vital importancia para que una persona consiga la oportunidad de incluirse en el mundo laboral. Maria Angélica M. Castillo #9

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  20. 3 correctas.

    La inserción laboral consiste en ofrecer un acompañamiento a personas que están en situación de exclusión laboral y social, con el objetivo de incorporarse en el mercado laboral.

    La empleabilidad es la aptitud de la persona para encontrar y conservar un trabajo, para progresar en el trabajo y para adaptarse al cambio a lo largo de la vida profesional.

    Amauri Rodriguez #16

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  21. La insercion Laboral:

    consiste en ofrecer un acompañamiento a personas que están en situación de exclusión laboral y social, con el objetivo de incorporarse en el mercado laboral.

    La inserción laboral es vital para que muchas personas consigan entrar en el mundo laboral.

    crismely bisono #3

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